Tra cứu lương tại Bà Rịa Vũng Tàu

- Phụ trách Đưa đón, chuyên chở Lãnh đạo - Đảm bảo thời gian, địa điểm đưa đón đúng theo yêu cầu.- Chịu trách nhiệm kiểm tra, vệ sinh, bảo trì, bảo dưỡng, kiểm định xe được giao, đảm bảo an toàn khi vận hành- Thực hiện các công việc khác liên quan khi có yêu cầu

• Collaborating with accounting service firm to support bookkeeping and preparing tax declaration and finalization periodically on time. • Check and make sure all invoices are booked as appropriate. • Review all transactions and generate invoices as necessary. • Keep track of bank loan dossiers, register foreign loans with State bank, prepare loan report periodically, if necessary, with support from accounting service firm. • Dealing with auditors, tax authorities and other stakeholders if any. General accounts payable/ receivable • Prepare payments order for approval. • Validate the work or service that has been rendered before processing payment. • Make e-banking payments. • Issuing e-invoices timely, keeping track of payments from clients. General payroll function • In charge of calculating payroll • Reconcile social insurances and check PIT • Make salary payments for approval Cash-flow management • Prepare the cash-flow forecasting and projections (monthly/quarterly/yearly) under assignments. • Monitor and resolve bank issues Contract management • Check and comments contracts from vendors • Maintain vendor contract list, NDA Others • Assist HR, admin when appropriate

Admin: - Give general management of Admin including: office equipment, furniture, stationeries, uniform, work permit/visa/TRC applying, etc… Human Resource: - Establish, develop and maintain an efficient HR system, policies & processes that enable a professional environment & culture where employees are satisfied and motivated to contribute their greatest effort to the success of the company - Consult the General Manager on setting up and developing strategic HR Policy, KRAs System, Working Procedures, Policies, Regulations and Guidelines in compliance with the Labor Laws and customers’ requirements and ensure its good implementation. - Set up fair Compensation & Benefit policies and ensure the proper implementation of the policies, including salary, commission, insurance, other allowances and benefits - Continuously monitor and evaluate efficiency and effectiveness of HR policies and procedures - Recruit and develop qualified workforce to align with Company’s business plan - Manage, coach and motivate team members - Implement annual performance appraisal for adjustment salary scheme - Ensure that all monthly payments in respect of tax, insurances, salaries are correct and paid on time - Carry out any other relevant duties requested by the General Manager.

1. Chức vụ: Giám sát thị trường (Thu nhập : 20 - 30 triệu VNĐ)Giới thiệu sản phẩm: Phụ kiện điện thoại: pin, kính cường lực ,tai nghe, sạc dự phòng,...cho các cửa hàng (đại lý), nhà phân phối (Tổng đại lý).• Giám sát nhân viên, tìm kiếm khách hàng mới (Đại lý, điểm bán…) gia tăng doanh số.• Chịu trách nhiệm KPI về số lượng lead của 3-4 thị trường• Đào tạo nhân viên kinh doanh thị trường.• Hỗ trợ tổ chức, tham gia các sự kiện có liên quan đến tư vấn sản phẩm phụ kiện điện thoại.• Chủ động liên hệ, tư vấn và chào mời khách hàng tiềm năng• Thu thập dữ liệu thông tin của khách và theo sát các khách hàng tiềm năng.• Chăm sóc khách hàng (đại lý) hiện có trong khu vực phụ trách,• Thống kê danh sách khách hàng (đại lý) theo tuyến bán hàng gửi cho cấp quản lý.2. Nhân viên kinh doanh : (Nam-Nữ không yêu cầu kinh nghiệm)Thu nhập: trên 10 triệuMô tả công việc:• Giới thiệu sản phẩm: Phụ kiện điện thoại: pin, kính cường lực ,tai nghe, sạc dự phòng,...cho các cửa hàng (đại lý), nhà phân phối (Tổng đại lý).• Tạo đơn trên Mobiwork trên phần mềm điện thoại.• Tìm kiếm tiếp cận và duy trì các khách hàng tiềm năng• Xây dựng, triển khai, thực hiện kế hoạch kinh doanh hàng tuần, hàng tháng, hàng quý, năm của Công ty.• Chăm sóc khách hàng sau khi bán hàng, hỗ trợ thu hồi công nợ• Thực hiện các công việc dưới sự hướng dẫn của cán bộ quản lý trực tiếp.   

- Có khả năng tư vấn, thuyết trình tốt - Nhanh nhạy trong việc nắm bắt nhu cầu, hành vi và tâm lý khách hàng - Kỹ năng giao tiếp tốt - Ưu tiên có kiến thức về lĩnh vực du lịch.

Quản lý đội ngũ nhân viên kinh doanh, xây dựng các kế hoạch, chiến lược nhằm đạt mục tiêu tăng trưởng và mục tiêu doanh số.Kiểm soát hiệu quả việc thực thi kế hoạch kinh doanh, đảm bảo chất lượng dịch vụ, tối ưu hóa quy trình bán hàng và chỉ đạo xử lý nhanh & kịp thời các tình huống phát sinh trong hoạt động kinh doanh.Nghiên cứu thị trường, xác định thị trường tiềm năng cùng những biến động thị trường; phân tích hành vi & nhu cầu của khách hàng, đối thủ và lập kế hoạch truyền thông & marketing hiệu quả.Phê duyệt, kiểm soát, chịu trách nhiệm các hồ sơ, văn bản liên quan đến kinh doanhTổng hợp, xây dựng, quản lý, phân bổ chỉ tiêu kinh doanh và chịu trách nhiệm thực hiện chỉ tiêu cam kết của các nhómThực hiện các báo cáo, công việc khác theo sự phân công của cấp trên, điều phối, đánh giá, theo dõi và đảm bảo các đơn vị trực thuộc hoạt động hiệu quả theo mô tả công việcChịu trách nhiệm tham gia vào quá trình tuyển dụng, đào tạo nghiệp vụ cho các vị trí nhân sự dưới quyền.Đề xuất các giải pháp xây dựng và phát triển thương hiệu, duy trì và phát triển hệ thống khách hàng.Xây dựng dữ liệu, hồ sơ khách hàng và các chiến dịch quảng bá hình ảnh công ty

Liên hệ nông dân trồng thử và theo dõi để chọn lọc các loại giống mới Liên hệ đại lý, đối tác liên kết, quảng bá sản phẩm nhằm thúc đẩy bán hàng Tư vấn cho nông dân về qui trình canh tác các loại giống của công ty. Theo dõi và nắm bắt các xu hướng của thị trường Khu vực cần tuyển dụng: -Khu vực các tỉnh Miền Bắc (Vĩnh Phúc, Phú Thọ, Hà Nội và các tỉnh lân cận) -Khu vực Tây Nguyên (Lâm Đồng, Đắk Lắk,..) -Khu vực Đồng Nai, Bà Rịa - Vũng Tàu -Khu vực Tây Ninh, Bình Dương, Tp.HCM

CÔng ty.CB thủy sản Hùng Long Cần tuyển : QC CN thực phẩm & thủy sản Kinh ngiệm trên 1năm hoặc Sv mới ra trường Mức lương: thỏa thuận Chế độ :

- Quản lý đơn giá và tổng giá trị liên quan đến dự toán các công trình và dự án đấu thầu của công ty. - Kinh nghiệm tối thiểu 4 năm trong công việc làm hồ sơ hoàn công, nghiệm thu, thanh quyết toán các công trình nguồn vốn nhà nước. - Phân tích sai khác (nếu có) khối lượng giữa Bản vẽ thi công và Khối lượng trong hợp đồng. Kiểm tra lại khối lượng theo bản vẽ thi công và Tiêu chuẩn kỹ thuật. - Kiểm tra, bảo vệ và xác nhận khối lượng phát sinh tăng/giảm với CĐT/Tư vấn. - Kiểm tra, cập nhật và theo dõi thanh toán CĐT. - Lập dự toán cho các dự án công trình (tất cả các hạng mục trong bảng vẽ và hạng mục phát sinh), cập nhật – điều chỉnh khối lượng các hạng mục phát sinh vào hồ sơ dự toán của Dự án; - Thực hiện hồ sơ thanh quyết toán; - Thực hiện các công tác khác thuộc lĩnh vực chuyên môn do Lãnh đạo phân công.

Liên hệ nông dân trồng thử và theo dõi để chọn lọc các loại giống mới Liên hệ đại lý, đối tác liên kết, quảng bá sản phẩm nhằm thúc đẩy bán hàng Tư vấn cho nông dân về qui trình canh tác các loại giống của công ty. Theo dõi và nắm bắt các xu hướng của thị trường Khu vực cần tuyển dụng: -Khu vực các tỉnh Miền Bắc (Vĩnh Phúc, Phú Thọ, Hà Nội và các tỉnh lân cận) -Khu vực Đồng Nai, Bà Rịa - Vũng Tàu -Khu vực Tây Ninh, Bình Dương, Tp.HCM

- Tiếp nhận cuộc gọi của khách hàng tư vấn, giải đáp thắc mắc. - Soạn bài viết, tin đăng lên các trang diễn đàn, quảng cáo,... - Chăm sóc khách hàng qua điện thoại hoặc trực tiếp trước và sau khi ký kết hợp đồng. - Hỗ trợ khách hàng kí kết hợp đồng. - Công việc sẽ được trao đổi cụ thể khi phỏng vấn.

- Thực hiên công việc theo yêu cầu được giao