Nhân viên tuyển dụng

- Nắm bắt nhu cầu nhân sự của các phòng ban để lên kế hoạch, triển khai công tác tuyển dụng đáp ứng nhu cầu nhân sự tại Công ty.
- Đăng tuyển và quản lý tin đăng tuyển trên các website dịch vụ và nội bộ.
- Trực tiếp liên hệ và phỏng vấn ứng viên cho các vị trí trong phạm vi phụ trách
- Hỗ trợ nhân viên mới nhận việc theo quy trình
- Theo dõi nhân viên mới trong quá trình thử việc và cùng phòng ban theo dõi đánh giá thử việc nhân viên
- Hỗ trợ các sự kiện truyền thông tuyển dụng nội bộ, sự kiện tạo nguồn tuyển dụng
- Các công việc khác theo sự phân công của quản lý trực tiếp

- Không yêu cầu kinh nghiệm
- Độ tuổi: tuổi từ 18 đến 27 tuổi.
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Quản trị nhân sự, Luật... và các ngành liên quan
- Chăm chỉ, trung thực, năng động, linh hoạt, trách nhiệm trong công việc

- Thu nhập từ 5-7 triệu
- Thưởng Tết: 3 - 5 tháng lương
- Hưởng đầy đủ các quyền lợi cho người lao động: HĐLĐ, BHXH, nghỉ phép hàng năm, lương thưởng lễ Tết...
- Tổ chức sinh nhật hàng tháng + thưởng quà tiền.
- Chế độ hiếu hỉ, cưới hỏi, ốm đau, thai sản dành cho nhân viên và người thân.
- Được làm việc trong môi trường tôn trọng & cầu thị nhân tài, luôn đánh giá cao & tạo điều kiện cho tinh thần cầu tiến, chí tiến thủ & tham vọng của từng cá nhân trong tổ chức
- Được tạo điều kiện nâng cao, phát triển kỹ năng, chuyên môn.
- Du lịch định kỳ từ 1-2 lần trong năm.
- Tham gia các hoạt động tập thể như: từ thiện, bóng đá, tổ chức sinh nhật hằng tháng, tiệc tùng, ảnh đẹp, văn nghệ, event của công ty.

- Đơn xin việc.
- Sơ yếu lý lịch.
- Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khoẻ.
- Các bằng cấp có liên quan.

- Người liên hệ: Lê Thanh Huy

- Địa chỉ: 55 Lê Văn Huân, Phường 13, Quận Tân Bình,Tp HCM