- Tham gia nghiên cứu, xây dựng hoàn thiện chương trình giảngdạy STEAME
- Tham gia nghiên cứu, xây dựng hoàn chương trình đào tạo giáo viên STEAME
- Trực tiếp đứng lớp giảng dạy
- Tham gia các chương trình sự kiện, hội thảo phát triển giữa công ty và đối tác
- Thực hiện khảo sát định kỳ ý kiến về chất lượng chương trình
Mô tả công việc
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Đại học, chuyên ngành sư phạm toán, lý, hóa trở lên
- Có kiến thức về chương trình STEM, SteamE
- Tin học văn phòng: Word, Excel, Powerpoint - ở mức thành thạo
- Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm trực tiếp đứng lớp giảng dạy
- Kỹ năng/Khả năng
- Kỹ năng lãnh đạo
- Kỹ năng tư duy phản biện
- Kỹ năng huấn luyện, đào tạo
- Kỹ năng sắp xếp, phân công và điều phối công việc
- Có kiến thức về chương trình STEM, SteamE
- Tin học văn phòng: Word, Excel, Powerpoint - ở mức thành thạo
- Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm trực tiếp đứng lớp giảng dạy
- Kỹ năng/Khả năng
- Kỹ năng lãnh đạo
- Kỹ năng tư duy phản biện
- Kỹ năng huấn luyện, đào tạo
- Kỹ năng sắp xếp, phân công và điều phối công việc
Quyền lợi được hưởng
- Lương chính: 5,000,000VNĐ/tháng
- Phụ cấp xăng xe, laptop, điện thoại: 1,000,000VNĐ/tháng
- Lương tiết dạy: Dạy chính 60.000/1 tiết, đồng giảng 50.000/1 tiết
- Các chế độ thưởng (hoặc phạt): tùy theo tình hình kinh doanh của công ty và mức độ hoàn thành chỉ tiêu của các nhân viên và toàn bộ phận.
- Lương được trả bằng VND vào ngày 15 hàng tháng, review lương theo hiệu quả công việc đạt được và chính sách của công ty vào tháng 08 hàng năm.
- Bảo hiểm xã hội, thất nghiệp và sức khỏe theo chính sách của nhà nước.
- Thuế thu nhập cá nhân sẽ được công ty trích ra từ thu nhập thực tế để thanh toán.
- Mỗi năm có 12 ngày phép và các ngày nghỉ lễ chung của cả nước
- Có cơ hội học tập, trau dồi kinh nghiệm và khả năng giảng dạy và chuyên môn, cũng
như nâng cao khả năng xử lý tình huống, khả năng giái đáp thắc mắc và ứng xử, khả
năng nói trước đám đông.
- Cơ hội được học hỏi, phát triển bản thân dựa theo khả năng, định hướng công việc và sự
phát triển của công ty.
- Du lịch, teambuilding từ 1 – 2 lần mỗi năm.
- Phụ cấp xăng xe, laptop, điện thoại: 1,000,000VNĐ/tháng
- Lương tiết dạy: Dạy chính 60.000/1 tiết, đồng giảng 50.000/1 tiết
- Các chế độ thưởng (hoặc phạt): tùy theo tình hình kinh doanh của công ty và mức độ hoàn thành chỉ tiêu của các nhân viên và toàn bộ phận.
- Lương được trả bằng VND vào ngày 15 hàng tháng, review lương theo hiệu quả công việc đạt được và chính sách của công ty vào tháng 08 hàng năm.
- Bảo hiểm xã hội, thất nghiệp và sức khỏe theo chính sách của nhà nước.
- Thuế thu nhập cá nhân sẽ được công ty trích ra từ thu nhập thực tế để thanh toán.
- Mỗi năm có 12 ngày phép và các ngày nghỉ lễ chung của cả nước
- Có cơ hội học tập, trau dồi kinh nghiệm và khả năng giảng dạy và chuyên môn, cũng
như nâng cao khả năng xử lý tình huống, khả năng giái đáp thắc mắc và ứng xử, khả
năng nói trước đám đông.
- Cơ hội được học hỏi, phát triển bản thân dựa theo khả năng, định hướng công việc và sự
phát triển của công ty.
- Du lịch, teambuilding từ 1 – 2 lần mỗi năm.
Hồ sơ bao gồm
- Đơn xin việc.
- Sơ yếu lý lịch.
- Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khoẻ.
- Các bằng cấp có liên quan.
- Sơ yếu lý lịch.
- Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khoẻ.
- Các bằng cấp có liên quan.
Thông tin liên hệ
- Người liên hệ: Công Ty cổ Phần Major Education
- Địa chỉ: 269A, Nguyễn Trọng Tuyển, Phường 10, Quận Phú Nhuận, TP. Hồ Chí Minh
- Email: Đăng nhập để xem email
- SĐT: Đăng nhập để xem SĐT