Bộ câu hỏi phỏng vấn viên chức kèm gợi ý trả lời hay nhất

Tìm việc làm công chức nhà nước

1. Bộ câu hỏi phỏng vấn viên chức được sử dụng nhiều nhất

1.1. Câu hỏi phỏng vấn giới thiệu bản thân

Ngoài các câu hỏi thông tin cơ bản như tên, tuổi, địa chỉ,v..v… thì ứng viên cần giới thiệu nổi bật các thông tin quan trọng không kém như kinh nghiệm làm việc, kỹ năng, thành quả đạt được trong công việc trước đó. Dựa vào các thông tin này, nhà tuyển dụng sẽ đưa ra quyết định có tuyển bạn hay không. Khi trả lời phỏng vấn, các bạn hãy đảm bảo được các nội dung sau:

+ Sơ lược thông tin cá nhân

+ Ưu điểm, điểm mạnh của bản thân

+ Kỹ năng, kinh nghiệm chuyên môn

Ví dụ bạn có thể trả lời như sau: Tôi tên là Nguyễn Văn A, tôi là một sinh viên trẻ mới ra trường, tuy nhiên đó lại là ưu điểm của tôi bởi sự trẻ trung sẽ giúp tôi năng động hơn, ham học hỏi hơn. Trong tương lai tôi muốn mình trở thành một người thầy giáo, người truyền đạt chi thức cho học sinh.

Các câu hỏi phỏng vấn hay

1.2. Câu hỏi về lý do tại sao muốn trở thành giáo viên?

Thông thường đối với câu hỏi này mỗi bạn sẽ có một cách trả lời riêng của mình, tùy vào mục đích cũng như động lực của mình mà có thể trả lời sao cho phù hợp. Tuy nhiên phải làm sao để nhà tuyển dụng thấy được bạn là một người có sự nhiệt huyết và tình yêu đối với công việc.

Ví dụ: Tôi muốn trở thành giáo viên bởi nó giống như một sứ mệnh mà tôi phải làm trong cuộc đời của mình vậy. Từ khi xem những thước phim ngắn về các em ở vùng cao không có cái chữ là tôi đã muốn mình được trở thành giáo viên, góp phần đưa tri thức đến gần với các em hơn.

1.3. Câu hỏi về Luật giáo dục

Đương nhiên câu hỏi này sẽ không thể thiếu được nếu như các bạn tham gia vào cuộc thi viên chức hàng năm. Với những câu hỏi về luật giáo dục, nhà tuyển dụng mong muốn khi bạn đã trở thành người làm trong nhà nước thì phải nắm rõ những điều luật điều chỉnh chính mình. Nó thể hiện sự phong phú về kiến thức cũng như ý thức hiểu biết luật của mình, vì thế mà bạn đừng bỏ lỡ những điều này nhé.

Việc làm công chức - viên chức tại Hồ Chí Minh

Câu 1: Các hành vi nào mà một nhà giáo nào không được làm trong Luật giáo dục?

Với câu hỏi này thì bạn cần phải xem và đọc kỹ lại Luật giáo dục, không cần phải đọc một cách lưu loát, không bỏ chữ nào, bạn có thể trình bày theo cách hiểu của mình. Trong đó thì nhà giáo có 11 điều không được làm, bao gồm như sau:

- Lợi dụng chức vụ, quyền hạn để làm những điều trái pháp luật, gây khó khăn trong việc điều phối người học và học sinh.

- Gian lận, thiếu trung thực trong giảng dạy, nghiên cứu

- Trù dập, chèn ép, phân biên đối xử người học, bao che cho hành vi xấu

- Xâm phạm đến thân thể, xúc phạm danh người học, đồng nghiệp

- Tổ chức dạy thêm trái quy định

- Hút thuốc, cờ bạc,…trong nhà trường

- Sử dụng điện thoại, làm việc riêng trong cuộc họp, khi lên lớp hoặc coi thi

- Tạo ra bè phái, làm mất đoàn kết trong sinh hoạt cộng đồng

- Sử dụng giờ giảng là nơi để tuyên truyền các quan điểm trái pháp luật

- Trốn tránh các trách nhiệm, tự ý bỏ việc, cắt xén bài giảng,…

- Tổ chức và tham gia vào các tệ nạn xã hội

Câu 2: Nhiệm vụ của một nhà giáo được quy định trong luật giáo dục như thế nào?

Nếu như đã tham gia vào cuộc thi viên chức này thì bạn cần phải nắm rõ được nhiệm vụ của mình cần phải làm sẽ là gì. Nếu như bạn trả lời không được hoặc trả lời sai nhiệm vụ thì ngay lập tức bạn sẽ bị đánh giá là chưa nắm rõ công việc.

Bạn có thể trả lời như sau: Thông qua tìm hiểu của mình thì nhiệm vụ của một nhà giáo được quy định trong luật giáo dục như sau:

- Cần phải giáo dục và giảng dạy theo mục tiêu, đảm bảo chất lượng giảng dạy tốt

- Cần phải gương mẫu thực hiện đầy đủ nghĩ vụ công dân theo đúng quy định

- Cần phải giữ gìn phẩm chất đạo đức của mình, danh dự nhà trường

- Luôn luôn không ngừng học hỏi và rèn luyện bản thân mình

- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo quy định của pháp luật

Ngoài ra sẽ còn có một số câu hỏi liên quan đến Luật giáo dục khác mà bạn cần phải biết như sau:

Câu 3: Theo bạn trách nhiệm của nhà giáo trong luật giáo dục là gì?

Câu 4: Các hành vi không được làm trong luật giáo dục?

Câu 5: Theo bạn trong Luật giáo dục thì người học có những nhiệm vụ gì?

Câu 6: Bạn hãy cho biết, trong luật giáo dục gì gia đình có trách nhiệm gì?

Câu 7: Mục tiêu giáo dục là gì?

Câu 8: Quyền của người học được quy định trong luật giáo dục mới như thế nào?

Các câu hỏi về luật giáo dục này, đối với người hỏi chỉ muốn đánh giá xem bạn có kiến thức như thế nào đối với luật giáo dục, công việc mà hàng ngày bạn phải làm. Chính vì thế mà bạn chỉ cần tìm hiểu và đọc các điều trong luật giáo dục là có thể trả lời được rồi đó.

1.4. Câu hỏi liên quan đến Luật viên chức

Câu 1: Theo quy định của Luật viên chức thì viên chức sẽ không được làm những gì?

Bạn có thể trả lời câu hỏi này như sau: Theo sự hiểu biết và có tìm hiểu về luật viên chức thì viên chức sẽ không được làm những điều như sau:

- Thứ nhất, không được trốn tránh trách nhiệm và thoái thác công việc được giao, gây mất đoàn kết nơi làm việc

- Thứ hai, sử dụng tài sản nơi làm việc trái quy định

- Thứ ba, phân biệt đối xử nam nữ, dân tộc,…

- Thứ tư, lợi dụng các hoạt động nghề nghiệp để tuyên truyền trái pháp luật

- Thứ năm, xúc phạm danh sự và nhân phẩm của người khác

- Thứ sáu, viên chức cũng không được làm trái quy định về các điều được quy định trog phòng và chống tham nhũng.

Câu 2: Theo bạn thì nghĩa vụ chung của viên chức là gì theo Luật viên chức hiện hành?

Mục đích của câu hỏi này chỉ muốn xem bạn có biết nghĩa vụ mà mình cần phải thực hiện trong công việc giảng dạy hàng ngày hay không mà thôi.

Bạn có thể trả lời như sau: Theo luật viên chức hiện hành thì nghĩa vụ chung của viên chức là:

- Thực hiện chấp hành đường lối của Đảng, pháp luật

- Có nối sống lành mạnh, trung thực và cần kiệm liêm chính

- Cần phải có ý thức trong việc tổ chức kỷ luật tại nơi làm việc

- Cần phải tu dưỡng và rèn luyện đạo đức nghề nghiệp

Bộ câu hỏi phỏng vấn nhân viên kỹ thuật thường gặp

2. Những câu hỏi phỏng vấn viên chức khác

2.1. Các câu hỏi liên quan đến viên chức mầm non

Ngoài các câu hỏi kiến thức luật giáo dục thì các bạn cũng cần phải để ý các câu hỏi như sau:

Câu 1: Hãy cho biết nhiệm vụ của các tổ chuyên môn trong trường mầm non? Tổ chuyên môn trong trường mầm non sinh hoạt bao nhiêu lần rong 1 tháng?

Câu 2: Theo điều lệ trong trường mầm non thì nhiệm vụ của trẻ em là gì?

Câu 3: Trong trường mầm non quyền lợi của giáo viên là gì?

Câu 4: Theo bạn, nội dung đánh giá kết quả nuôi dưỡng, chăm sóc, giáo dục trẻ em quy định tại điều lệ có những gì?

2.2. Các câu hỏi có liên quan đến bậc tiểu học

Câu 1: Theo anh chị, tiêu chuẩn về kiến thức giáo viên tiểu học nào cần phải đáp ứng?

Câu 2: Theo anh chị, giáo viên tiểu học cần phải đáp ứng những tiêu chí nào?

Câu 3: Các hành vi giáo viên tiểu học nào không được làm?

Câu 4: Quan hệ giữa nhà trường, gia đình và xã hội được quy định thế nào trong điều lệ?

Câu 5: Nhiệm vụ của học sinh là làm gì?

…

3. Có nên đặt ra một số câu hỏi cho nhà tuyển dụng hay không?

Thông thường đối với một cuộc phỏng vấn ứng viên sẽ đặt ngược câu hỏi với nhà tuyển dụng để tạo được ấn tượng tốt. Vậy còn đối với phỏng vấn viên chức, bạn có nên sử dụng cách này hay không?

Tùy thuộc vào sự hiểu biết của từng người mà đặt những câu hỏi phỏng vấn viên chức khác nhau dành cho nhà tuyển dụng để có thể tạo được một ấn tượng tốt nhất. Bạn nên hỏi những câu liên quan đến sự cải cách giáo dục để họ biết rằng bạn cũng đang thật sự quan tâm đến vấn đề này.

Công ty tuyển dụng việc làm

4. Một số lưu ý bạn cần nắm khi tham gia phỏng vấn viên chức?

Khi đi phỏng vấn viên chức, một trong các ngành cao quý và có sức hấp dẫn với nhiều người. Chính vì thế mà khi tham gia câu hỏi phỏng vấn tuyển dụng viên chức bạn cũng cần phải lưu ý những điều sau đây:

4.1. Chú ý về trang phục

Trang phục phỏng vấn phải thật sự gọn gàng, lịch sự, thể hiện tôn trọng đối với người ngồi đối diện. Bạn không nên chọn những loại trang phục quá màu mè, nổi bật, như vậy cũng không phù hợp đâu nhé.

4.2. Chú ý về giờ giấc

Đặc biệt về giờ giấc cần phải tuân thủ đúng giờ, bạn nên đi sớm trước khoảng 10 phút để có thời gian chuẩn bị tốt hơn. Không nên đến muộn cũng không nên đến sát giờ phỏng vấn. Như vậy sẽ tạo ấn tượng không tốt với nhà tuyển dụng.

4.3. Chú ý sử dụng ngôn ngữ cơ thể

Nếu như một cuộc phỏng vấn diễn ra giống như là trả lời bài cũ thì liệu có tạo được sức hấp dẫn và lôi cuốn cho đối phương hay không. Bởi vậy mà nhiều người vẫn hay nói rằng chúng ta phải sử dụng ngôn ngữ cơ thể như: cử chỉ hành động tay chân, nụ cười, ánh mắt,… thì đó mới được coi là cuộc phỏng vấn chất lượng.

Như vậy chúng ta đã cùng nhau tìm hiểu xong bộ câu hỏi viên ch các câu hỏi phỏng vấn thi viên chức , mong rằng với những thông tin này sẽ hữu ích cho bạn khi tham gia phỏng vấn.

Chúc bạn thành công!