- Đánh giá giá trị về giải pháp của TVTK, góp ý cho từng hạng mục; - Tham mưu về khối lượng, chất lượng đối với các gói thầu dự án; - Lập kế hoạch quản lý khối lượng các gói thầu; - Kiểm tra hồ sơ dự toán, đánh giá vật liệu trong bảng dự toán do tư vấn thiết kế lập trong giai đoạn thiết kế thi công; - Cập nhật và Cung cấp dự toán, chủng loại thiết bị vật tư… cho phòng Cung Ứng để tiến hành mời thầu; - Cung cấp dự toán chính xác đến ban lãnh đạo; - Phối hợp Ban QLDA, phòng ĐHDA và Cung Ứng để kiển tra, xác nhận cac công tác/ công việc hoặc vật tư phát sinh; - Cập nhật điều chỉnh khối lượng các hạng mục phát sinh vào hồ sơ dự toán của Dự án trình Ban lãnh đạo phê duyệt.
Yêu cầu công việc
- Giới tính: Nam/ Nữ;
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Kỹ sư kinh tế xây dựng, kỹ sư xây dựng DD&CN hoặc các chuyên ngành liên quan; Ưu tiên có Chứng chỉ định giá xây dựng: hạng I
- Tin học: Sử dụng thành thạo máy vi tính, các phần mềm văn phòng, chuyên ngành dự toán;
- Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm ở các vị trí tương đương
- Kỹ năng:
Sử dụng thành thạo các phần mềm văn phòng và chuyên ngành;
Kỹ năng giao tiếp, trình bày, giải quyết vấn đề tốt;
Kỹ năng viết báo cáo, trình bày văn bản tốt ;
Ngoại ngữ: Biết Tiếng Anh là 1 lợi thế.
Quyền lợi được hưởng
- Thưởng nhân các ngày Lễ/Tết theo quy định của Nhà nước
- Thưởng thành tích định kỳ và đột xuất cho cá nhân hoặc tập thể;
- Thưởng sáng kiến cải tiến kỹ thuật, nâng cao hiệu quả hoạt động kinh doanh;
- Thưởng lương tháng 13 và thưởng thành tích theo KPIs lên đến 03 tháng lương;
- Thưởng thâm niên: 01 tháng lương (Thưởng trên mỗi lần đủ 5 năm thâm niên, các mốc 5, 10, 15, 20,…).
- Chính sách ưu đãi mua căn hộ với chiết khấu và quà tặng đặc biệt cho CBNV có thành tích tốt;
- Tặng quà nhân các sự kiện đặc biệt của CBNV: Sinh nhật, quà cho CBNV nữ nhân ngày 8/3, 20/10;
- Các khoản trợ cấp: Kết hôn, tang chế, ốm đau, thai sản, công tác, đồng phục;
- Các chương trình teambuilding, chương trình đào tạo theo chính sách của Công ty.
- Các chế độ BHXH, BHYT, BHTN, khám sức khỏe tổng quát theo quy định;
- Làm việc tại toà nhà văn phòng cao cấp, hiện đại.
- Đi du lịch hàng năm, nghỉ phép năm (12 ngày) và được cộng thêm lên đến 03 ngày phép cho cấp quản lý.
- Nhiều hoạt động văn hóa, thể thao, xã hội dành cho CBNV;
- Các chương trình chăm lo cho con em CBNV: tặng quà nhân dịp quốc tế thiếu nhi, trung thu, khen thưởng con CBNV có thành tích học tập tốt
Hồ sơ bao gồm
- Đơn xin việc. - Sơ yếu lý lịch. - Chứng minh nhân dân và giấy khám sức khoẻ. - Các bằng cấp có liên quan. - Giấy khám sức khoẻ