Công Ty Cổ Phần Thế Giới Fishing

CỬA HÀNG TRƯỞNG

Công ty cổ phần thế giới fishing

Khu Shophouse, đường 25/4

Lượt xem: 140

CỬA HÀNG TRƯỞNG
Công Ty Cổ Phần Thế Giới Fishing
play pause

giọng nói

Giọng nam miền Nam

Mô tả công việc

2.1. Quản lý nhân viên
· Sắp xếp và quản lý lịch làm việc của nhân viên cấp dưới.
· Theo dõi, kiểm tra giờ giấc đi làm của từng nhân viên thuộc quyền quản lý của mình
· Giám sát thái độ, tinh thần và tác phong làm việc của nhân viên
· Họp định kỳ đồng thời tiếp nhận ý kiến từ nhân viên
· Trực tiếp đào tạo và huấn luyện nhân viên thử việc
2.2. Theo dõi, giám sát tình hình bán hàng
· Nắm bắt rõ tình hình thực trạng bán hàng của cửa hàng thông qua việc theo dõi doanh thu sản phẩm, sản phẩm bán được và sản phẩm không bán được.
· Lên ý tưởng, hướng dẫn nhân viên trưng bày sản phẩm sao cho kích thích nhu cầu mua của khách hàng
· Nghiên cứu nguyên nhân khi thấy cửa hàng có doanh thu biến động, không ổn định
· Tổng hợp và quản lý hàng tồn kho
2.3. Quản lý cửa hàng
· Quản lý tài sản của cửa hàng: cơ sở và vật chất của một cửa hàng không hề nhỏ và ít. Cửa hàng trường phải biết rõ những tài sản thuộc cửa hàng mình quản lý.
· Theo dõi, quan sát và phát hiện kịp thời những tài sản bị hỏng hóc, đề xuất lên ban lãnh đạo về việc thay mới hoặc tiến hành sửa chữa.
· Đảm bảo cửa hàng luôn sạch sẽ, sản phẩm được bảo quản đúng theo quy định
· Làm báo cáo hàng ngày hàng tháng để nộp lên cấp trên thông báo về tình hình kinh doanh của cửa hàng hiện tại
· Kết hợp với thu ngân và kế toán để hoạch định, tổng hợp doanh thu, số lượng hàng tồn, công nợ với nhà cung cấp
2.4. Nghiên cứu thị trường, khách hàng
· Nắm bắt xu hướng, thị hiếu người dùng trong khu vực. Từ đó phát triển cửa hàng và cải thiện dịch vụ khách hàng
· Phân loại khách hàng theo độ tuổi, nghề nghiệp, thói quen mua sắm, sở thích, thu nhập để tìm ra được khách hàng tiềm năng
· Hỗ trợ nghiệp vụ bán hàng cho nhân viên, trực tiếp đứng ra xử lý và giải quyết các vấn đề, tình huống từ khách hàng vượt quá quyền hạn của nhân viên.
· Trực tiếp quản lý, theo dõi danh sách và tình hình mua hàng của khách hàng sỉ, khách hàng VIP, khách hàng thân thiết,... Chủ động thông tin đến khách hàng về các chương trình, chính sách và chế độ ưu đãi mới.
· Có trách nhiệm quảng bá, giữ gìn hình ảnh và thương hiệu của cửa hàng. Phối hợp với bên bộ phận Marketing để thực thi các chiến dịch tiếp thị, quảng cáo,...
· Quản lý và chăm sóc các kênh bán hàng khác của cửa hàng, như kênh bán hàng online (Facebook, Zalo, Instagram, Shopee,...).
2.5. Một số nhiệm vụ khác
Ngoài những công việc được kể ở trên, vị trí cửa hàng trưởng còn phải đảm nhiệm thêm một vài công việc như:
· Tham gia tuyển dụng nhân viên bán hàng.
· Khi công ty có những sự việc phát sinh đột xuất thì phải chịu sự phân bổ công việc theo sự chỉ đạo của chủ cửa hàng.

Yêu cầu công việc

- Nhanh nhẹn, hoạt bát, sức khỏe tốt.
- Có kinh nghiệm quản lý là 1 lợi thế

Quyền lợi được hưởng

- Lương, thưởng tùy theo năng lực (Cửa hàng trưởng: 7 - 10 triệu/tháng)
- Nghỉ bù, lễ tết theo quy định
- Một bữa ăn theo ca
- Chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp

Hồ sơ bao gồm

- Đơn xin việc.
- Sơ yếu lý lịch
- Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khoẻ.
- Các bằng cấp có liên quan.

Thông tin liên hệ

- Người liên hệ:

- Địa chỉ:

Thông tin tuyển dụng

Chức vụ: Quản lý cấp trung

Hình thức: Toàn thời gian cố định

Yêu cầu giới tính: Không yêu cầu

Số lượng cần tuyển: 1 người

Kinh nghiệm: Hơn 1 năm kinh nghiệm

Yêu cầu bằng cấp: Không yêu cầu

Mức lương: 7,000,000 - 10,000,000 VNĐ

Địa điểm làm việc: Thành phố Hạ Long - Quảng Ninh

Địa điểm tuyển dụng: Khu Shophouse, đường 25/4, Thành phố Hạ Long, Quảng Ninh

Thông báo

Liên hệ qua SĐT