- Lập kế hoạch tuyển dụng theo yêu cầu định biên nhân sự hàng tháng/ quý - Đăng tuyển, tiếp nhận, sàng lọc hồ sơ những ứng viên đạt yêu cầu tuyển dụng trên các kênh tuyển dụng - Phân tích và lựa chọn các kênh tuyển dụng có nguồn ứng viên chất lượng - Sắp xếp phỏng vấn và tham gia phỏng vấn - Tiếp nhận nhân sự mới, thực hiện và tham gia đào tạo hội nhập nhân viên mới - Cập nhật , lưu trữ hồ sơ của người lao động theo đúng quy định của Công ty - Mua sắm và theo dõi trang thiết bị, văn phòng phẩm cho công ty - Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực để đảm bảo hoạt động của doanh nghiệp luôn diễn ra liên tục , hiệu quả. - Chăm lo đời sống của toàn bộ nhân viên trong Công ty - Xây dựng và quản lý các chế độ phúc lợi, đãi ngộ đối với đội ngũ nhân sự trong Công ty - Làm các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên
Yêu cầu công việc
- Có kinh nghiệm và chuyên môn tuyển dụng. Ưu tiên từng làm ở các công ty headhunter và tuyển dụng mass
- Tiêu chí: có nghiệp vụ sư phạm để đào tạo nhân sự
- Nắm rõ quy định của luật lao động
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng
- Có bằng từ Cao đẳng : chuyên ngành Quản trị nhân sự, Quản trị kinh doanh
- Chịu được áp lực công việc.
Quyền lợi được hưởng
- Lương theo năng lực và chuyên môn
- Tăng lương: 6 tháng 1 lần (tùy theo năng lực)
- Môi trường năng động, có cơ hội phát triển lên vị trí cao hơn
- Phúc lợi đầy đủ: thưởng lễ, tết, bảo hiểm xã hội theo quy định của nhà nước và công ty
Hồ sơ bao gồm
- Đơn xin việc. - Sơ yếu lý lịch. - Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khoẻ. - Các bằng cấp có liên quan.
Thông tin liên hệ
- Người liên hệ: Công ty TNHH XNK và ĐT Bảo Sơn
- Địa chỉ: Số 17 đường số 6, KCN Sóng Thần 1, Dĩ An, Bình Dương