- Chịu trách nhiệm lập kế hoạch và mục tiêu kinh doanh cho nhóm - Đảm bảo mục tiêu doanh số của nhóm - Giám sát, quản lý quá trình làm việc và kết quả kinh doanh của nhân viên - Chịu trách nhiệm tuyển dụng nhân viên đủ số lượng quy mô quản lý của nhóm (từ 03-05 nhân viên). Đào tạo, quản lý và thúc đẩy năng lực của các thành viên. - Công việc khác được phân công bởi BLĐ công ty ở từng thời điểm khác nhau.
Yêu cầu công việc
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương trong lĩnh vực điều hòa, xây dựng, kiến trúc, nội thất hoặc các ngành tương đương
- Đam mê kinh doanh, nhạy bén với các cơ hội kinh doanh, có kiến thức về ngành và sản phẩm
- Có khả năng phát triển đội nhóm.
- Có kỹ năng giao tiếp tốt, đàm phán và thuyết phục khách hàng
- Có kỹ năng phân tích, xử lý tình huống nhanh và đưa ra quyết định.
- Độ tuổi: dưới 35
Quyền lợi được hưởng
- Thu nhập bao gồm: Lương thỏa thuận + %DTtháng + %DTnăm
- Môi trường làm việc thân thiện, năng động, sáng tạo và chuyên nghiệp.
- Có cơ hội phát triển, thăng tiến.
- Được tham gia đào tạo, training định kỳ về sản phẩm, kỹ năng bán hàng …
- Được đi nước ngoài cùng các chương trình của hãng.
- Chế độ chính sách rõ ràng, được tham gia đầy đủ các loại BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Bộ luật lao động;
- Thời gian làm việc: từ thứ 2 đến hết sáng thứ 7;
- Các chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ, nghỉ tết … theo quy định của Pháp luật và quy định của Nhà nước
Hồ sơ bao gồm
- Đơn xin việc. - Sơ yếu lý lịch. - Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khoẻ. - Các bằng cấp có liên quan.
Thông tin liên hệ
- Người liên hệ: Công ty CP Renai Việt Nam
- Địa chỉ: Tầng 2, Tòa nhà CT3 Vimeco, P. Trung Hòa, Cầu Giấy, Hà Nội