Hỗ trợ nhân viên kinh doanh thực hiện công việc đạt hiệu quả tốt nhất Lập kế hoạch kinh doanh cho từng thời điểm của từng dự án Quản lý nhân viên kinh doanh Có khả năng thu hút nhân sự tự lập nhóm, đẩy mạnh lực lương kinh doanh cho khu vực là một lợi thế Đào tạo huấn luyện nhân viên kinh doanh phải am hiểu các sản phẩm của công ty Chịu trách nhiệm kết quả kinh doanh của phòng đạt hiệu quả công ty giao Đôn đốc nhân viên thực hiện công tác bán hàng đạt hiệu quả theo kế hoạch công ty đề ra Thiết lập hệ thống khách hàng chiến lược, khách hàng tiềm năng và chăm sóc khách hàng hiện có. Xây dựng và mở rộng các mối quan hệ của các đối tác, chủ đầu tư, chủ dự án, thổ cư. Tham mưu cho Ban Giám đốc các giải pháp kinh doanh hiệu quả. Các công việc khác theo chỉ đạo của Ban Tổng Giám đốc. Thời gian làm việc: Thứ 3-Sáng CN (8h-17h; Sáng 8h-12h)
Yêu cầu công việc
Nam/nữ độ tuổi: 25- 35 tuổi
Trình độ tối thiểu: Cao đẳng trở lên
Đam mê công việc kinh doanh trong lĩnh vực BĐS
Có kinh nghiệm làm quản lý ít nhất 2 năm trong lĩnh vực Bất động sản
Am hiểu về thị trường BĐS, đối thủ cạnh tranh, nghiệp vụ marketing và lập kế hoạch bán hàng
Có khả năng tổ chức, sắp xếp và xây dựng kế hoạch, quản lý, phân công công việc cho nhân viên cấp dưới
Có kỹ năng thuyết trình tốt
Có kỹ năng đàm phán, thuyết phục khách hàng
Sử dụng thành thạo tin học văn phòng
Trung thực, cẩn thận, tỉ mỉ, chịu được áp lực công việc
Tác phong chuyên nghiệp, kiên nhẫn
Có kinh nghiệm bán sản phẩm đất nền
Có khả năng thực hiện kế hoạch doanh số với Ban Giám đốc
Có khả năng tổ chức bán hàng.
Quyền lợi được hưởng
Mức lương: 15 triệu + hoa hồng 30- 50 triệu + Hoa hồng quản lý 5 Triệu/GD + Thưởng 30%-40% lợi nhuận phòng (Trao đổi khi PV)
Được thưởng cổ phần công ty hàng năm theo hiệu quả công việc
Thưởng nóng theo dự án
Cơ hội thăng tiến: Đánh giá năng lực định kỳ:
+ Theo KPI
+ Theo đánh giá của BGĐ
+ Theo phát triển đội ngũ
Thường xuyên được đào tạo nâng cao kỹ năng trong công việc
Hưởng đầy đủ quyền lợi BHXH, BHYT, BHTN theo luật lao động VN
Nhiều cơ hội thăng tiến do Công ty đang trên đà định hướng phát triển (có cơ hội thăng tiến lên các vị trí: GĐS, GĐCN, Phó TGĐ)
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, đoàn kết cùng phát triển vì mục tiêu chung
Được tham gia du lịch hàng năm cùng công ty
Được hỗ trợ xây dựng sàn riêng, công ty riêng
Các chế độ đãi ngộ hấp dẫn khác …
Hồ sơ bao gồm
• Đơn xin việc. • Sơ yếu lý lịch. • Các bằng cấp có liên quan. • CCCD photo • CV photo